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Blickpunkt-Personal-Struktur-2012-02

68 blickpunkt personalPersonalstrukturbericht 2012 Personalbericht 2012 Band 1: Personalstrukturbericht 68 Die Zusatzfluktuationsratevon „Elternzeit“ ist im Vergleich zu den Vorjahren abermals weiter ange- stiegen und beträgt in 2011 2,0 % (Vorjahr: 1,9 %). Die Steigerung im Jahr 2011 liegt insbesondere in der zunehmenden Inanspruchnahme der „Elternzeit“ in den Einzelplänen und in den Einrichtun- gen nach § 26 LHO begründet. Die Rate im Bereich „Sonderurlaub“ ist um 0,1 Prozentpunkte auf 0,3 % gestiegen. Abbildung C.4-2: Raten der Zusatzfluktuationsgründe 2,00% 0,04% 0,01% 0,27% 0,0 % 0,5 % 1,0 % 1,5 % 2,0 % Elternzeit Beuralub.aus familiären Grd. Rente auf Zeit Sonderurlaub Zusatzfluktuationsraten in der hamb. Verwaltung

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