Landesbetrieb ZAF AMD Geschäftsbericht 2016

Geschäfts- und Rahmenbedingungen 2.2 Entwicklungen in der Fortbildung Das ZAF hat im Jahr 2016 2.262 (2015: 2.185) Veran- staltungen durchgeführt. Gleichzeitig stiegen die Teilnahmetage gegenüber 2015 um 3.483 (+8,9 %) von 38.986 auf 42.469. Neben der ge- stiegenen Veranstaltungsmenge ist dies auf die höhere durchschnittliche Veranstaltungsdauer von 1,6 Tagen (2014: 1,5 Tage) zurückzuführen. Die durchschnittliche Aus- lastung konnte über das hohe Niveau der Vorjahre hinaus auf 82,4 % (Vorjahr: 78,6 %) gesteigert werden. Auch in 2016 waren über die Hälfte der Teilnehmenden an den Fortbildungsangeboten des ZAF weiblich (63,4 %). Dieser Anteil entspricht in etwa dem Frauenanteil in der Ziel- gruppe des ZAF, Berufsgruppen der Allgemeinen Verwal- tung (60,1 %) – ein Indiz für ein ausgewogenes und beide Geschlechter gleichermaßen ansprechendes Angebot. Im Bereich der überwiegend zentral finanzierten ZAF-Veranstaltungen konnten gegenüber dem Vorjahr mit 724 Veranstaltungen geringfügig mehr (Vorjahr: 709 Veranstaltungen) angeboten und durchgeführt werden. Im Bereich der dezentralen Fortbildung setzte sich auch im Jahr 2016 der positive Trend im Weiterbildungs- segment fort. Umbrüche im Umfeld und vermehrte Digitalisierungsvorhaben der dezentralen Auftraggeber führten im Jahr 2016 zu einem Anstieg der Aufträge an das ZAF um 212 Veranstaltungen – eine Steigerung gegenüber dem Vorjahr um rund 14 %. Inhaltlich war der Geschäftsbereich Fortbildung im Berichtsjahr geprägt durch die Konzeption der Hanse- Akademie für Führung und Management, die Mitte 2017 gegründet wird. Darüber hinaus hat bereits die Neustrukturierung der Basisangebote, mit der eine klarere Abgrenzung zwischen den für die Behörden und Ämter kostenpflichtigen sowie den kostenfreien Angeboten erfolgen soll, im Jahr 2016 Kapazitäten im Geschäftsbereich Fortbildung gebunden. Neben dieser stärkeren Fokussierung wurde auch in 2016 ein Schwer- punkt auf den weiteren Ausbau der E-Learning- und Blended-Learning-Angebote gelegt. Zielgruppen 1 Vom ZAF beauftragte / finanzierte Veranstaltungen 1.1 Zentrale Fortbildung 1.1.1 Führungsfortbildung 1.1.2 Modulreihe Führung 1.1.3 Persönliche Kompetenzen 1.1.4 Fachkompetenzen 1.1.5 Young Management 1.2 Weitere Veranstaltungen des ZAF 1.2.1 Qualifizierungsreihen 1.2.2 Abendvorträge 2 Von anderen Auftraggebern* finanzierte / beauftragte Veranstaltungen 2.1 Dezentrale Fachfortbildung (ohne IT) 2.1.1 (Dezentral) Führungsfortbildung 2.1.2 (Dezentral) Persönliche Kompetenzen 2.1.3 (Dezentral) Beratung und Begleitung 2.1.3.1 (Dezentral) Teamentwicklung 2.1.3.2 (Dezentral) Strategie-/Arbeitstagung 2.1.3.3 (Dezentral) Coaching 2.1.4 (Dezentral) Fachkompetenzen 2.1.5 (Dezentral) Weitere Auftraggeber 2.2 IT-Fortbildung 2.2.1 Workshops 2.2.2 Basisseminare 2.2.3 Aufbauseminare 2.2.4 Spezialseminare 2.3 Von Großkunden oder Projekten be- auftragte / finanzierte Veranstaltungen Gesamtergebnis * Behörden, Ämtern, Extern 20 | Geschäftsbericht 2016

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