Blickpunkt Personal: Personalbericht 2010 (Band 1)

45 blickpunkt personal Personalstrukturbericht 2010 Personalbericht 2010 Band 1: Personalstrukturbericht 41 Die Entwicklung des Frauenanteils in den Bruttoeinkommensklassen - gemessen in Vollkraftäquiva- lenten - in den vergangenen drei Jahren wird in der folgenden Abbildung dargestellt: Abbildung C.2-22: Entwicklung des Frauenanteils in den Einkommensklassen Nach wie vor überwiegt die Anzahl der Frauen in allen Laufbahngruppen mit Ausnahme des geho- benen Dienstes (s.a. Kapitel C.2.3). Darüber hinaus sind Frauen in den einzelnen Laufbahngruppen stärker in den unteren Bezahlungsgruppen vertreten als Männer. Deutlich wird dies aus den folgen- den Tabellen, die die Beschäftigtenzahl und das Beschäftigungsvolumen gegliedert nach Bezah- lungsgruppen von Männern und Frauen gegenüberstellen. 56,9 % 74,0 % 46,5 % 40,2 % 33,4 % 21,5 % 54,3 % 77,5 % 49,6 % 39,1 % 39,2 % 27,1 % 55,5 % 78,6 % 53,1 % 40,3 % 39,7 % 29,3 % 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 0 bis 1 T€ > 1 bis 2 T€ >2 bis 3 T€ > 3 bis 4 T€ > 4 bis 5 T€ über 5 T€ Frauenanteil in den Bruttoeinkommensklassen (Vollkraftäquivalente) 2007-2009 2007 2008 2009