Blickpunkt Personal: Personalbericht 2010 (Band 1)

40 blickpunkt personal Personalstrukturbericht 2010 Personalbericht 2010 Band 1: Personalstrukturbericht 36 Gab es im Vergleich der Jahre 2005 und 2006 keine wesentliche Veränderung bei den Ausgaben für Beihilfe und Heilfürsorge zu verzeichnen, so zeigt sich ab 2007 in allen drei betrachteten Teilberei- chen (Beihilfe Aktive, Heilfürsorge und Beihilfe Passive) trotz Minderausgaben bei den aktiv Be- schäftigen und bei den Versorgungsempfängerinnen und -empfängern durch die zum 01.08.2005 eingeführte Kostendämpfungspauschale17 eine teils deutliche Erhöhung der Ausgaben. Im betrachteten Berichtszeitraum 2008 zu 2009 ist wieder in allen drei Bereichen eine teils deutliche Steigerung festzustellen. Die Ausgaben für Beihilfe bei den aktiv Beschäftigten stiegen von 73,72 Mio. Euro auf 77,74 Mio. Euro, die Ausgaben für Heilfürsorge erhöhten sich von 18,60 Mio. Euro auf 19,71 Mio. Euro. Besonders stark fiel im zurückliegen Jahr die Steigerung bei den Beihilfeaus- gaben der Versorgungsempfängerinnen und -empfängern von 123,60 Mio. Euro auf 135,27 Mio. Euro aus. Im Jahr 2009 zog die Kostendämpfungspauschale wieder Minderausgaben in Höhe von 2,26 Mio. Euro18 bei den aktiv Beschäftigten und 2,17 Mio. Euro19 bei den Versorgungsempfänge- rinnen und -empfängern nach sich. Insgesamt belaufen sich die Minderausgaben seit Einführung der Kostendämpfungspauschale im Jahr 2005 auf 20,81 Mio. Euro. 17 Einführung der Kostendämpfungspauschale (KDP) im Rahmen der 7. Verordnung zur Änderung der Hamburgischen Beihilfeverordnung zum 01.08.2005 18 Stand 18.03.2010 19 Stand 18.03.2010