Handicap – Beratung plus Qualifizierung

Betriebliche Interessenvertretungen, insbesondere von kleinen und mittleren Unternehmen, erhalten eine fachspezifische Beratung zur Integration schwerbehinderter Menschen am Arbeitsplatz und zur Verbesserung der beruflichen Weiterbildung. Darüber hinaus bietet Handicap für Betriebs- und Personalräte, Mitarbeiter- und Schwerbehindertenvertretungen Informationsveranstaltungen zu Themen der betrieblichen Schwerbehindertenpolitik, des betrieblichen Eingliederungsmanagements, des demografischen Wandels und der beruflichen Weiterbildung an.
Laufzeit: 01. Januar 2011 – 31. Dezember 2012